财务科长竞聘报告

时间:2024-07-13 01:14:42
财务科长竞聘报告5篇

财务科长竞聘报告5篇

在学习、工作生活中,我们使用报告的情况越来越多,其在写作上具有一定的窍门。那么,报告到底怎么写才合适呢?下面是小编为大家收集的财务科长竞聘报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。

财务科长竞聘报告1

尊敬的各位领导、评委、同志们:

你们好!

首先感谢局党委给我提供了这次竞争上岗的机会。我叫,现年xx岁,大学本科学历。今天我竞争的岗位是局财务科科长。

本人自1995年参加工作以来,先后在通迅员、专职教师、主管会计、企业会计、公司会计、五处财务科长、局财务科副科长等岗位上工作,连年被评为先进工作者,特别是从事会计工作以来,能认真学习专业知识,法律知识,财经法规,能积极与局领导,财务科长密切密切配合,通过系统内外无数次审计,均无出现违法、违纪现象,保证了集体利益。

这次全局各科室副职竞争上岗,是新形势的需要,是选拔任用中层干部的一条途径,能充分调动各方面的积极性,激发干部职工干事创业的事业心、责任感,为治黄事业发展必将注入新的活力,这次我竞争局财务科副科长,如果有幸成功的话,我将努力做好以下工作:

一、制定切实可行的规章制度和管理办法,规范财务行为,防止资产流失。财务管理办法和规章制度是约束财务行为的有效措施,是每一个财务人员执行的准绳。制订切实可行的规章制度和管理办法,对加强经济核算,提高核算水平,促进单位增收节支和治黄事业的发展有重要作用。

二、加强自身建设,不断提高财务人员自身素质,配足会计人员,明确岗位职责,严格按《会计法》办事,不断加强会计人培训,不断提高自身素质和财务管理能力,确保单位利益不受损失。

三、把单位有限的资金管好、用好,在资金紧张的情况下,一切围绕生产,保证一线生产需要,保证本局资金的正常运行。把有限的资金用好、用活,发挥更大效益。

四、充分发挥模范带头作用,榜样的力量无穷的。作为科室的一名领导,就要以高度的的热情感染人,以精湛的业务带动人,以高尚的情操教育人,以博大的胸怀团结人,时时先行一步,处处争当排头兵。

五、严于律己,克己奉公,严格要求自己,俯下身子干工作,与同志同甘苦,自觉抵制不正之风,做一名廉洁奉公,乐于奉献的好干部。

六、在抓好正常工作的同时,积极协调好各方面的关系,尤其是与税务部门的关系,创造宽松的工作环境,促进治黄事业的健康发展。

如果我有幸成为财务科副科长,我定会履行我的诺言,让局党组放心,让职工满意,我真诚地接受局党委的挑选,希望各位领导,评委,同志们支持我!

谢谢大家!

财务科长竞聘报告2

尊敬各位领导、评委、同志们:

你们好!

首先感谢局党委给我提供了这次竞争上岗机会我叫xx,现年xx岁,大学本科学历今天我竞争岗位局财务科科长本人自1995年参加xx工作以来,先后在通迅员、专职教师、主管会计、企业会计、公司会计、五处财务科长、局财务科副科长等岗位上工作,连年被评为先进工作者,从事会计工作以来,能认真学习专业知识,法律知识,财经法规,能积极与局领导,财务科长密切密切配合,通过系统内外无数次审计,均无出现违法、违纪现象,保证了集体利益这次全局各科室副职竞争上岗,新形势需要,选拔任用中层干部一条途径,能充分调动各积极性,激发干部职工干事创业事业心、责任感,为治黄事业发展必将注入新活力,这次我竞争局财务科副科长,如果有幸成功话,我将努力做好以下工作:

一、制定切实可行规章制度和管理办法,规范财务行为,防止资产流失财务管理办法和规章制度约束财务行为有效措施,每财务人员执行准绳制订切实可行规章制度和管理办法,对经济核算,提高核算水平,促进单位增收节支和治黄事业发展有重要作用二、自身建设,不断提高财务人员自身素质,配足会计人员,明确岗位职责,严格按《会计法》办事,不断会计人培训,不断提高自身素质和财务管理能力,确保单位利益不受损失三、把单位有限资金管好、用好,在资金紧张情况下,一切围绕生产,保证一线生产需要,保证本局资金正常运行把有限资金用好、用活,发挥更大效益四、充分发挥模范带头作用,榜样力量无穷作为科室一名领导,就要以高度热情感染人,以精湛业务带动人,以高尚情操教育人,以博大胸怀团结人,时时先行一步,处处争当排头兵五、严于律己,克己奉公,严格要求,俯下身子干工作,与同志同甘苦,自觉抵制不正之风,做一名廉洁奉公,乐于奉献好干部六、在抓好正常工作同时,积极协调好各关系,尤其与税务部门关系,创造宽松工作环境,促进治黄事业健康发展如果我有幸财务科副科长,我定会履行我诺言,让局党组放心,让职工满意,我真诚地接受局党委挑选,希望各位领导,评委,同志们支持我!

谢谢大家!

财务科长竞聘报告3

尊敬的各位领导:

大家好!我很高兴今天来竞聘财务科科长的职位。非常感谢领导给了我向大家介绍自己,接受检验和挑战的机会。

本人自1999年参加xx工作以来,先后在通迅员、专职教师、主管会计、企业会计、公司会计、五处财务科长、局财务科副科长等岗位上工作,连年被评为先进工作者,特别是从事会计工作以来,能认真学习专业知识,法律知识,财经法规,能积极与局领导,财务科长密切密切配合,通过系统内外无数次审计,均无出现违法、违纪现象,保证了集体利益。

这次全局各科室副职竞争上岗,是新形势的需要,是选拔任用中层干部的一条途径,能充分调动各方面的积极性,激发干部职工干事创业的事业心、责任感,为治黄事业发展必将注入新的活力,这次我竞争局财务科副科长,如果有幸成功的话,我将努力做好以下工作:

一、制定切实可行的规章制度和管理办法,规范财务行为,防止资产流失。财务管理办法和规章制度是约束财务行为的有效措施,是每一个财务人员执行的准绳。制订切实可行的规章制度和管理办法,对加强经济核算,提高核算水平,促进单位增收节支和治黄事业的发展有重要作用。

二、加强自身建设,不断提高财务人员自身素质,配足会计人员,明确岗位职责,严格按《会计法》办事,不断加强会计人培训,不断提高自身素质和财务管理能力,确保单位利益不受损失。

三、把单位有限的资金管好、用好,在资金紧张的情况下,一切围绕生产,保证一线生产需要,保证本局资金的正常运行。把有限的资金用好、用活,发挥更大效益。

四、充分发挥模范带头作用,榜样的力量无穷的。作为科室的一名领导,就要以高度的的热情感染人,以精湛的业务带动人,以高尚的情操教育人,以博大的胸怀团结人,时时先行一步,处处争当排头兵。

五、严于律己,克己奉公,严格要求自己,俯下身子干工作,与同志同甘苦,自觉抵制不正之风,做一名廉洁奉公,乐于奉献的好干部。

六、在抓好正常工作的同时,积极协调好各方面的关系,尤其是与税务部门的关系,创造宽松的工作环境,促进治黄事业的健康发展。

如果我有幸成为财务科副科长,我定会履行我的诺言,让局党组放心,让职工满意,我真诚地接受局党委的挑选,如果组织信任,这次竞聘成功后,我既可迅速上岗,立即进入角色。希望各位领导,评委,同志们支持我!

谢谢大家!

财务科长竞聘报告4

尊敬的各位领导、评委、同志们:

你们好!

首先感激局党委给我供应了此次竞争上岗的时机。我叫,现年事,大学本科学历。今日我竞争的岗位是局财政科科长。

自己自1995年参与工作以来,先后在通迅员、专职教员、主管管帐、企业管帐、公司管帐、五处财政科长、局财政科副科长等岗位上工作,比年被评为提高前辈工作者,特殊是从事管帐工作以来,能认真学习专业常识,司法常识,财经律例,能积极与局指导,财政科长亲密亲密共同,经过系统表里无数次审计,均无呈现违法、违纪景象,保证了集体好处。

此次全局各科室副职竞争上岗,是新情势的需求,是选拔任用中层干部的一条路子,能充分调动各方面的积极性,激起干部职工干事创业的事业心、责任感,为治黄事业发展必将注入新的生机,此次我竞争局财政科副科长,假如有幸成功的话,我将努力做好以下工作:

一、制订切实可行的规章准则和管治方法,规范财政行为,避免资产流掉。财政管治方法和规章准则是约束财政行为的有用办法,是每一个财政人员执行的绳尺。制定切实可行的规章准则和管治方法,对增强经济核算,提高核算程度,促进单位增收节支和治黄事业的发展有主要效果。

二、增强本身建立,不时提高财政人员本身本质,配足管帐人员,明确岗位职责,严厉按《管帐法》做事,不时增强管帐人培训,不时提高本身本质和财政管治才能,保证单位好处不受损掉。

三、把单位有限的资金管好、用好,在资金严重的状况下,一切围绕生产,保证一线生产需求,保证本局资金的正常运转。把有限的资金用好、用活,发扬更大效益。

四、充分发扬榜样带头效果,典范的力气无量的。作为科室的一名指导,就要以高度的的热感情染人,以精深的营业带感人,以崇高的情操教育人,以广博的襟怀团结人,不时先行一步,处处争当排头兵。

五、严于律己,奉公守法,严厉要求本人,俯下身子干工作,与同志同甘苦,盲目抵抗不正之风,做一名清廉奉公,乐于贡献的好干部。

六、在抓好正常工作的同时,积极协调好各方面的关系,尤其是与税务部分的关系,发明宽松的工作情况,促进治黄事业的健康发展。

假如我有幸成为财政科副科长,我定会实行我的诺言,让局党组安心,让职工称心,我真诚地承受局党委的遴选,但愿各位领导,评委,同志们支撑我!

谢谢大家!

财务科长竞聘报告5

各位领导、各位同事:

大家好!

感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会!为了响应人事制度改革的召唤,按照竞职方案,我符合支行计划财务科科长职务。我现年岁,中共党员,大专文化程度,会计师专业技术职称。

我的优势:一是工作经历丰富。参加工作以来,我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长等职,积累了较为丰富的实践经验。二是改革面前有股“闯劲”。我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的.座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干,全身心地投入。多年来,组织上的培养,领导和同事们的支持和帮助,造就了我敢于坚持原则,主持公道,秉公办事,作风正派,求真务实,胸怀宽广,谦让容人,善于听取群众意见的品格。我始终认为,干好事业靠的是忠诚于事业,靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候,我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为的精神。三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中,我干过年的,干过年的,无论是在业务学习中,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向老领导学习,向专家们学习,向同志们学习,向实践学习,以肯于钻研的学习精神,不给自己留疑问,无愧于领导和同志们的理解和信任。前年,我主动为自己“充电”,考上了湖南财经学院的在职研究生,并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的知识。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法,在管理和改革中也有自己的见解和方法。

如果有幸得到各位领导和同志们的信任和支持,我将迅速找准自己的位置,尽快进入角色,认真履行责。

1.建立科学合理的组织结构体系。进一步配合加大银行的内部组织结构改革,形成各级行机构设置的统一,上下级行的部门设置对应关系或包容关系。进一步界定部门经营的产品收入、支出边界,准确归集部门的收入和成本,认真编制清晰明确的分部报告及部门预算。同时,在改革内部组织结构时,参照大型商业银行的组织结构模式,以事业部制为方向,充分考虑编制分部报告和推行纵向部门预算的需要。

2.完善信息系统,提供详细的基础数据。分部报告的编制、部门预算的推行需要完善的信息系统支持,通过设置收支分解参数、产品相关性调整系数、部门产品对应关系等,合理科学地归集部门收入和成本,并通过信息系统实现部门预算编制、监控和分析的自动化。尽快建立全行统一的信息系统和数据中心;已实现全行数据集中的行,重新审视加强现有的信息系统,根据编制分部报告和部门预算的需要,进一步完善信息系统,为部门预算的编制和业绩考评提供强有力的数据支持。

3。提升服务层次,丰富服务内涵。服务是永恒的主题。要提升服务层次,要丰富服务内涵。对客户我们必须用“心”服务,做到诚心、热心、细心、耐心。要大力提倡“温馨服务”,建立制度,熟悉掌握客户信息,把顾客看作是自已的亲戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作变成传递温馨的窗口,树立支行的良好形象。

各位领导、同志们,上述几点是我对支行计划财务科工作的思考,只要我能聘上,我会为此卖力。但假如我竞聘不上,也请领导和同志们放心,我会一如既往地干好本职工作,为支行的发展添砖加瓦,积极工作。

谢谢大家!

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